江蘇漣水ZG黃金旗艦店(第四周期) |
天比高零售管理(深圳)有限公司于2013年8月對江蘇漣水ZG黃金店進行了第四周期的店鋪托管服務,結合前三個周期的工作開展情況,此次服務內容主要包括:員工儀容儀表規范、店鋪衛生的管理、貨品陳列的調整以及標準化、相關店鋪制度的導入、人員心態調整、銷售積極性和銷售技巧的提升、七夕情人節活動策劃等。通過不斷溝通引導,樹立共同目標,員工積極性有很大轉變,轉推意識加強,團隊協作也有很大的改善,珠寶類銷售業績提升顯著。 |

天比高工作人員(第一排左四)與江蘇ZG黃金員工合影
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天 比 高 工 作 內 容 |
1、員工儀容儀表的規范,提升了員工的職業形象; |
2、員工定崗定位,分管各自管轄區域的衛生,以及值日的安排; |
3、珠寶類產品的陳列調整,在一定程度上促進了產品的銷售; |
4、薪資制度的調整,以及獎勵方案的制定; |
5、員工心態的調整,銷售積極性的提升; |
6、員工A轉B意識的強化,以及銷售技巧的提升; |
7、七夕情人節活動的策劃和準備。 |
合 作 效 果 |
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客 戶 評 價 |
江蘇漣水ZG黃金林總: |
通過天比高老師第四周期的店鋪服務,員工心態有很大轉變,特別是銷售積極性有明顯改善,團隊的協作互助也明顯加強,店鋪管理上也非常規范。很高興能夠跟天比高管理公司合作,也非常感謝天比高老師的辛苦付出! |
學 員 反 饋 |
1、老師的到來,讓我們有很大的進步,珠寶類產品的銷售積極性和銷售技巧的提升,使我們的珠寶類銷售業績上升非常明顯,期待老師下一次帶來更多的知識。(任珊珊) |
2、老師要求我們做好每一個細節工作,加強了大家的團隊精神,使我們在一起銷售更加有默契。(張曼) |
3、老師的細心指導和幫助增強了我們的能力和信心,特別是珠寶類業績有明顯的提升,在工作上給我們制定了新的目標,團結大家一起為目標而努力,希望在未來的工作中,繼續努力完善自己各方面的知識,再接再厲,更上一層樓!(朱麗麗) |
4、自從老師來到店鋪,店鋪的銷售業績明顯上升,老師工作熱情很高,敢抓敢管,在員工的心目中威信很高。(陳素桃) |
5、老師雖然嚴厲,但是也非常關心我們每一位員工,她給了我們很大的信心,加強了我們素轉非的銷售意識,我們的業績有很大的進步,希望老師帶來更多的知識。(陳靜) |
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