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珠寶店管理機構
貴州湄潭老鳳祥珠寶(第一周期)
貴州湄潭老鳳祥珠寶(第一周期)

2014年11月下旬,天比高零售管理(深圳)有限公司對貴州湄潭老鳳祥珠寶店進行了第一周期的服務。本周期的主要工作內容包括:店面形象、人員形象、貨品調整、人員專業知識培訓、店鋪日常工作流程、人員崗位職責、店鋪規章制度的導入、團隊氛圍的營造、管理者執行力的提升等。經過天比高老師與貴州湄潭老鳳祥珠寶店鋪員工的共同努力,店鋪的形象與人員的形象得到相對的提升,人員清晰自己的責任意識和店鋪日常工作流程,整體員工工作氛圍很愉悅,慢慢步入正規化管理。


天比高工作人員(中)與貴州湄潭老鳳祥珠寶員工合影







1、人員與店鋪形象的提升;
2、珠寶專業知識的培訓;
3、店鋪工作流程的導入;
4、規章制度與崗位職責的導入;
5、店員銷售服務流程的提升;
6、店員實操演練與協助銷售的提升。



 果 




貴州湄潭老鳳祥珠寶林總:
經過天比高老師對店鋪進行第一個周期服務,店鋪各方面都有所提升,非常感謝老師辛勤的付出,希望在接下來的工作中能看到老師更出色的表現,幫助店鋪各方面得到更大的提升。



1、老師執行力很強,要求我們的說到做到,對待工作認真與嚴格,由內而外的自信值得我們學習。(李字梅)
2、在老師身上學習到豐富的管理技巧與珠寶專業知識,以后的工作中能幫助我得到更大的提升,謝謝老師!(李天娟)
3、老師的珠寶銷售技巧及處理顧客異議方面非感值得我們學習,為我們講課很生動、很有親和力,非常感謝老師的付出。(吳小雙)
4、老師不同的教學風格和管理風格,針對我們自身的問題都起到了很大的改善和提升,讓我們學到了以前從未學到的珠寶專業知識,傳遞了正能量。(小鳳)
5、老師專業性很強有內涵,讓我們學到了很多專業知識,在老師身上充滿了激情,讓我們對生活及工作也有激情,帶動能力極強值得我們好好學習,多多支持!(楊麗)
6、老師很優秀,工作起來盡心盡責,知識廣泛,在工作中能幫助我們得到更大的提升!(趙學梅)
7、老師很有專業性,管理方面也很到位,讓我們相互學習和分享,團隊協作能力也相對的有所提升,感謝老師!(羅敏)
8、老師對待我們都很認真負責,提升我們的形象,貨品陳列與服務禮儀方面有很大的提升,還讓我們學會到了珠寶專業知識,向老師學習!(劉婷)
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