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珠寶店管理機構
廣東惠州金六福珠寶(第二周期)
廣東惠州金六福珠寶(第二周期)

2013年1月1日,天比高公司對惠州金六福珠寶進行了第二期的托管服務。本期的工作主要從店面節日促銷活動、員工現場銷售指導、員工的銷售幫帶、店面管理流程的梳理、相關表格的導入和管理人員的培養等方面進行。在天比高店務老師和全體員工的共同努力下,元旦節商場店慶取得了非常理想的業績,進一步鞏固了金六福在該商場的市場份額;在經過幫帶指導后,店面全體員工的綜合能力大為提升;再加上針對店鋪實際情況制定的店鋪標準化管理方案,以及對管理人員的培訓指導,讓店面的管理執行高效流暢,店鋪的運營管理也更加的完善。


金六福店鋪活動形象







1、元旦活動現場的指導;
2、一期工作信息收集,整改和加強;
3、管理人員的管理梳理和責任明細化,管理工作職責能清晰的認知和運用;
4、員工的銷售實操指導幫帶,讓員工的銷售技巧更加完善,提高了成交率;
5、管理人員店面管理實操指導,對店面管理在人員、貨品、店務、考核等各方面工作進行指導,使管理人員的管理執行能力得到提升;
6、標準化表單導入,提高工作效率和清晰化。



 果 

 




惠州金六福珠寶總經理劉總:
感謝老師為店鋪帶來的改變,業績得到了很顯著的提升,員工也更加積極的做銷售,非常感謝!



1、老師對工作認真、負責、有很好的親和力,讓我們學習很多知識。(譚小慧)
2、老師很有耐心,我們不懂的一次又一次的輔導,一直到我們會為止;對工作認真負責,每一次到來都讓我們成長和自信了(康海燕)
3、老師有很強的責任心,工作認真,很有活力。(林素瑜)
4、老師人很好,工作認真,在老師身上我們學習到非常多的知識。(鐘秀蓮)
5、老師做什么事情都親力親為的引導我們,做事條理清晰,責任心強。(張娟)
6、老師在工作上很認真、負責、同事們都能感受到老師的用心,并且店鋪整體都有很大的提升。(徐瓊娜)
7、老師有魄力,做事有原則,執行能力強,老師所教的專業知識能夠讓我們很好的直接運用到銷售中。(何淑芳)
8、老師很有親和力,店面實操很強,有很強的責任心和耐心,是我們的良師益友。(屈秋香)
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